Сколько живет человечество, столько и существуют достоверные факты о работе несовершеннолетних. Так, в былые времена, когда семья могла составлять свыше шести человек, а отцы работали либо на пана, либо находились в ссылке, то поддерживать семью доводилось, как правило, старшим детям, но они все же оставались подростками…
В то время, работа для подростков заключалась в выполнении всех обязанностей взрослого мужчины. Они и обрабатывали землю, выращивали овощи и злаки, затем по осени и производили сбор урожая. И все это с раннего утра до поздней ночи, старшие дети в семье, будь-то мальчик или девочка, работали и кормили всю семью.
И как оказывается, такие семьи были дружнее современных. Да и по здоровью, тем, кому удалось не умереть с голода или во времена войны, были намного сильнее современной молодежи. А все это благодаря той экологии, которую сейчас человечество губит транспортом, заводами. Плюс, масса заболеваний позвоночника и органов зрения, которые возникают при многочасовых посиделках за компьютером, тогда были неизвестны из-за отсутствия последних.
Но сегодняшний день, принес довольно много изменений в мир окружающий нашу золотую молодежь. Но и в наш безоблачный век, работу для подростков ищет большинство подрастающего поколения, для возможности лучше питаться, для помощи родителям, брату или сестре. Радует, что большая часть проживает в семьях со средним достатком, и вопросы голода не стоят ребром.
Информационный век дарит нам новинки, зачастую цифрового исполнения, которые поиметь желает практически каждый подросток. И вот, дабы заиметь новинку, или найти дополнительные деньги на одежду или обучение, подростки ищут работу как временную, так и на выходные.
Также, актуальна работа на лето для подростков, когда в распоряжении у ребят аж целых 3 месяца свободных от процесса обучения. И этот период они пытаются максимально плотно использовать для отдыха и работы. А работа для подростков в своем городе всегда была и остается, так как, компаниям, в основном занимающихся распространением своих товаром, нужны молодые кадры, труд которых оценивается довольно-таки низко, на чем и пытаются сэкономить фирмы.
Вот только чревато порой заканчиваются отношения между несовершеннолетними и компаниями, предлагающими им работу. Много фиксируется случаев невыплаты работодателем заработной платы, отработавшему подростку. А все потому, что в погоне за деньгами, можно сказать хоть какими-то дополнительными средствами, а также от незнания и наивности, молодежь не обращает внимания на юридическую сторону отношений между подростком и работодателем, которые должны оформляться трудовым договором.
